Spezialist*in Risikomanagement & Produktlebenszyklus (Procurement)

Konecranes bewegt die Welt – und setzt dabei neue Maßstäbe im Materialumschlag. Mit über 16.000 Fachleuten in mehr als 50 Ländern sind wir ein global führender Partner für unterschiedlichste Industrien. Unsere Lösungen verbinden Innovation, Effizienz und Nachhaltigkeit – von der Optimierung alltäglicher Abläufe bis hin zu bahnbrechenden Technologien.

Gemeinsam gestalten wir die Zukunft. Unsere Mitarbeitenden treiben uns mit ihrer Leidenschaft und ihrem Engagement voran. Sie wachsen mit uns – und wir wachsen durch sie. Jeden Tag schenken uns Kunden auf der ganzen Welt ihr Vertrauen, um das zu bewegen, was wirklich zählt.

Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen eine(n) Spezialist*in Risikomanagement & Produktlebenszyklus (Procurement):

Deine Aufgaben

• EOL-Strategie: Verantwortung für die Entwicklung und Steuerung der End-of-Life-Strategie sowie der Lifecycle-Planung für Komponenten, Baugruppen und Endprodukte zur Sicherstellung der Lieferfähigkeit und Versorgungskontinuität.
• Risikobewertung: Identifikation, Analyse und Bewertung operativer, lieferantenbezogener, regulatorischer und produktrelevanter Risiken entlang der gesamten Lieferkette sowie innerhalb von Qualitäts- und Produktionsprozessen.
• Maßnahmenmanagement: Planung, Koordination und Umsetzung geeigneter Gegenmaßnahmen, einschließlich Last-Time-Buys, Ersatzteilstrategien, Qualifizierung alternativer Komponenten sowie Entwicklung von Mitigations- und Notfallplänen zur Risikominimierung.
• Dokumentation & Reporting: Pflege und Weiterentwicklung von Risiko- und EOL-Dokumentationen, Dashboards und Risikoregistern inklusive Priorisierung, Ownership, Key Risk Indicators (KRIs), transparenter Berichterstattung sowie Unterstützung bei Audits und Compliance-Aktivitäten.
• Schnittstellenmanagement: Enge Zusammenarbeit mit Engineering, Procurement, Quality, Compliance und Manufacturing zur Durchführung von Folgenabschätzungen, Bewertung von Designauswirkungen, Sicherstellung regulatorischer Anforderungen sowie Abstimmung von Risiko- und EOL-Strategien mit den Unternehmenszielen zur Geschäftskontinuität.

Dein Profil

• Ausbildung: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Supply Chain Management oder Risk Management, Betriebswirtschaft oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
• Persönlichkeit: Ausgeprägte analytische und lösungsorientierte Denkweise, starke Kommunikationsfähigkeit sowie souveränes Stakeholder-Management in einem dynamischen, internationalen und funktionsübergreifenden Arbeitsumfeld.
• Erfahrungen: Mehrjährige Berufserfahrung im Risiko-, Supply Chain- oder Product Lifecycle Management sowie idealerweise praktische Erfahrung im End-of-Life-Management, der Obsoleszenzplanung oder Lifecycle-Strategieentwicklung.
• Fachwissen: Fundierte Kenntnisse in Risikomanagement- und Qualitätsstandards wie ISO 31000, ISO 9001 sowie sicherer Umgang mit Risikoanalysemethoden und -tools, beispielsweise FMEA. Ausgeprägte Projektmanagement- und Dokumentationsfähigkeiten.
• IT- und Sprachkompetenz: Erfahrung im Umgang mit PLM-, ERP- und EOL-Monitoring-Systemen (z. B. SiliconExpert, IHS Markit oder vergleichbare Tools). Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse.

Das bieten wir dir

• Tarifgebundene Vergütung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld
• Unbefristete Anstellung bei einem zukunftssicheren Arbeitgeber
• 30 Tage Urlaub + tarifliche Sonderurlaubstage
• Remote-Arbeit
• Weiterentwicklung zur Führungspersönlichkeit
• Bike Leasing
• Eigene Mitarbeiterkantine 
• Aktiensparprogramm
• Vielseitige Unterstützungsprogramme für Mitarbeitende (Familienversicherung, Gesundheits- & Vorsorgeleistungen, Hilfestellung bei Verbraucher-Themen, rechtlichen Fragestellungen oder psycho-sozialen Anliegen durch eine externe Beratung)
• Mitarbeiterrabatte (Corporate Benefits)
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kostenlose Parkplätze und gute ÖPNV-Anbindung

Aller Anfang ist leicht, ein Lebenslauf reicht! Sende uns deine Bewerbung - auch ohne Anschreiben - gleich hier online. Wir freuen uns auf dich!   Erste Fragen beantwortet dir Anika Braun gerne telefonisch unter 02335 923249.

Aus datenschutzrechtlichen Gründen können wir keine Bewerbungen per E-Mail oder per Telefon annehmen. Daher würden wir dich bitten, uns deine Bewerbungsunterlagen direkt hier online zur Verfügung zu stellen. 

Personaldienstleister und Vermittler möchten wir bitten, von der Kontaktaufnahme abzusehen.

Erfahre mehr über Konecranes als Arbeitgeber  

Konecranes verpflichtet sich, für einen fairen Umgang mit allen Mitarbeitenden und Stellenbewerbenden zu sorgen und ein Umfeld zu schaffen, das frei von jeglicher Form von Diskriminierung ist.  

Wir begrüßen daher alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität. Gemeinsam fördern und befürworten wir eine inklusive Kultur, in der faire Behandlung und ethische Arbeitsweisen Teil unseres täglichen Lebens sind.